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    內(nèi)江管理處召開四季度收費(fèi)稽查勞動(dòng)競(jìng)賽工作會(huì)

    內(nèi)江管理處召開四季度收費(fèi)稽查勞動(dòng)競(jìng)賽工作會(huì)

    2022.12.08作者:內(nèi)江管理處 雷毅華

    2022.12.7+成渝分公司+內(nèi)江管理處召開四季度收費(fèi)稽查勞動(dòng)競(jìng)賽工作會(huì)雷毅華

    為切實(shí)開展好勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),營(yíng)造“比學(xué)趕幫超”的良好工作氛圍,12月7日,內(nèi)江管理處組織召開四季度收費(fèi)稽查勞動(dòng)競(jìng)賽工作會(huì)。分管副處長(zhǎng)、各站站長(zhǎng)、相關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。

    會(huì)議聽取了轄區(qū)各收費(fèi)站關(guān)于四季度勞動(dòng)競(jìng)賽開展情況的工作匯報(bào),協(xié)商討論了四季度推優(yōu)評(píng)先工作,并分析總結(jié)了年度競(jìng)賽活動(dòng)開展情況,梳理了漏洞短板,明確了整改方向。會(huì)議強(qiáng)調(diào),一是要夯實(shí)日常管理,進(jìn)一步做好通行費(fèi)收取、窗口形象提升、內(nèi)部稽核管控等基礎(chǔ)工作,筑牢收費(fèi)管理根基;二是要夯實(shí)綜合保障,完善應(yīng)急處置方案,強(qiáng)化安全隱患排查,維護(hù)道口通行秩序,有效應(yīng)對(duì)各類突發(fā)情況;三是要夯實(shí)隊(duì)伍建設(shè),加強(qiáng)員工思想教育培訓(xùn),進(jìn)一步落實(shí)崗位職責(zé),充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性和主動(dòng)性,不斷提高履職能力和工作效能。

    下一步,內(nèi)江管理處將立足工作實(shí)際,積極思考、主動(dòng)作為,不斷適應(yīng)高速收費(fèi)工作新形勢(shì)、新要求,有效推動(dòng)收費(fèi)管理各項(xiàng)工作邁上新臺(tái)階。



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